Page 52 - PL_final
P. 52
• Równość dla dzieci - zagospodarowanie czasu wolnego, przeciwdziałanie
dyskryminacji i mobbingowi.
• Społeczna odpowiedzialność biznesu.
• Programy przekwalifikowania.
• Równe prawa - przyjęcie polityki i prawodawstwa w celu promowania równości płci.
● Zagadnienia związane z praktyką korporacyjną (Przykłady dobrych praktyk):
• Inspirowanie praktyki i pokazywanie przykładów, jak biznes może wspierać
i pomagać w osiąganiu celów (znajdowanie inspirujących przypadków).
• Wzmocnienie pozycji kobiet. Równość płci we wszystkich sferach.
• Work ballance of family and working life for women (and men), flexible working
conditions and jobs.
• Przykłady dobrych praktyk: https://www.spolecenskaodpovednost.cz/sdg/rovnost-
muzu-a-zen/
8 - Godna praca i wzrost gospodarczy
Wzrost gospodarczy jest traktowany jako kluczowy cel SDG w celu sfinansowania zakończenia
ubóstwa i towarzyszy mu 12 podcelów (8.1-8.10 oraz 8a. i b). Chodzi o promowanie trwałego,
inkluzywnego i zrównoważonego wzrostu gospodarczego, pełnego i produktywnego zatrudnienia
oraz godnych warunków pracy dla wszystkich. Od czasu opublikowania tzw. Raportu
Brundlandta z 1987 r. w głównej definicji zrównoważonego rozwoju znajduje się również ważne
drugie zdanie następujące: "...daleki od wymogu zaprzestania wzrostu gospodarczego, uznaje,
że problem ubóstwa i niedorozwoju nie może być rozwiązany bez wyzwolenia nowej ery wzrostu,
w której kraje rozwijające się odgrywają dużą rolę i czerpią duże korzyści. " (World Commission
1987, s. 51). Od COVID-19 zakłócił globalną gospodarkę i wojnę również eskalować recesję,
która szacuje, że prawie połowa globalnej siły roboczej stoi przed ryzykiem utraty środków do
życia.
● Fakty na temat godnej pracy i wzrostu gospodarczego
• Od 2020 roku gospodarka światowa powróciła do 4,4 rocznej stopy wzrostu, ale teraz
musi spaść do 2,1 w 2022 roku z powodu kryzysu na Ukrainie. Wydajność pracy
odbiła się do 3,2% wzrostu produkcji na pracownika.
• Te dwa przykłady podkreślają konieczność skupienia się na celach cząstkowych
i podtrzymania wzrostu gospodarczego na mieszkańca, osiągnięcia wyższego
poziomu wydajności gospodarczej, promowania polityki wspierającej działalność
produkcyjną, poprawy globalnej efektywności wykorzystania zasobów w konsumpcji,
osiągnięcia pełnego i produktywnego zatrudnienia, zmniejszenia odsetka bezrobocia
wśród młodzieży, wyeliminowania pracy przymusowej, ochrony praw pracowniczych
i bezpiecznego, pewnego środowiska pracy, umożliwienia zrównoważonej turystyki,
10 52