Page 173 - FI_final
P. 173
(työskennellä työnantajille, joita he kunnioittavat ja joihin he voivat samaistua). Lisäksi tällaisilla
yrityksillä on yleensä tuottavammat työntekijät, pienemmät pääomakustannukset, niiden
tuotemerkit voivat kasvaa nopeammin ja asiakkaat sekä liikekumppanit luottavat yleensä
enemmän tällaisiin yrityksiin (Business and Sustainable Development Commission, 2017, s. 43–
44).
McKinsey Global Instituten tutkimuksen mukaan kestävän kehityksen tavoitteiden
saavuttamisesta yrityksille on hyötyä (Business and Sustainable Development Commission,
2017, s. 27):
● Työn tuottavuuden kasvu paremman terveyden ja koulutuksen ansiosta
● Vähentynyt poliittinen epävarmuus alentuneen sosiaalisen epätasa-arvon ja
ympäristökuormituksen johtaa pienempiin liiketoimintariskeihin.
Kestävän kehityksen raportoinnilla on laajempi tarkoitus kuin vain tiedottaminen ja sidosryhmien
kanssa kommunikointi. Se toimii luottamuksen ja suhteiden rakentamisen välineenä sekä
organisaatioiden sisäisten parannusten edistäjänä (GRI, Yhdistyneiden kansakuntien Global
Compact & WBSCD, 2015, s. 26).
Vaikka suuri osa yrityksistä raportoi kestävän kehityksen tavoitteista kestävän kehityksen
raporteissaan, kestävän kehityksen raportointi on edelleen haaste yrityksille, koska se on usein
epätasapainoista ja irtaantunut liiketoiminnallisista tavoitteista. Tämä tarkoittaa, että tietyt
kestävän kehityksen tavoitteet, kuten ilmastonmuutos, talouskasvu ja vastuullinen kulutus on
tärkeämpää kuin biologisen monimuotoisuuden suojelu (KPMG, 2020, s. 6). Lisäksi on yrityksiä,
joilla on vaikeuksia raportoida menestyksestään selkeämmin. Asianmukainen kestävän
kehityksen raportointi voi auttaa yrityksiä tekemään muutoksia liiketoimintamalleihinsa ja samalla
vastaamaan sidosryhmien vaatimuksiin (World Business Council for Sustainable Development &
Radley Yeldar, 2021).
Kestävän kehityksen raportoinnin viitekehys ja standardit
Kestävän kehityksen raportoinnissa ja viestinnässä on vaikeuksia analyysin ja raportoinnin eri
tasoilla (maailmanlaajuinen, kansallinen ja yritystaso) käytettyjen indikaattoreiden suhteen, jotka
eivät usein ole suoraan vertailukelpoisia, mikä vaikeuttaa merkittävästi vertailevaa analyysiä
(Adams, 2017, s.15). Tällä hetkellä käytössä on erilaisia sovellettavia ESG-
raportointistandardeja, mikä lisää monimutkaisuutta ja joskus jopa eroja raportoinnin vertailussa
ja julkistamisessa (EY & Oxford Analytica, 2021, s. 4). Tästä syystä lainsäätäjät velvoittavat ja
yrittävät tehdä kestävän kehityksen raportoinnista yhtenäisempää, vertailukelpoista ja
täsmällisempää (World Business Council for Sustainable Development & Radley Yeldar, 2021, s.
4-5). Esimerkiksi Euroopan komissio kehittää European Financial Reporting Advisory Groupin
(EFRAG) kautta Euroopan unionille ei-taloudellisia raportointistandardeja, jotka tulevat
pakollisiksi vuodesta 2023 alkaen tietyille yritysryhmille (EY & Oxford Analytica, 2021, s. 15).
5
173